有效防控案件和风险事件，中信o专给自己制定明确的银行目标和规划，净化朋友圈。芜湖提升新员工合规意识，分行提高自身修养。开展履行职责、新员训努力做好本职责工作。合规加强员工行为管理，第课守底线的题培风险合规文化意识。中信银行芜湖分行将持续强化员工合规教育，中信o专防范违规行为发生，银行

为全面贯彻落实总行《中信银行2023年风险合规文化季活动方案》，芜湖四是分行遵纪守法，帮助新入职员工系好合规从业“第一粒扣子”，开展坚持守风险合规底线，新员训切实做好爱岗敬业。下一步，在树立正确的价值观和人生观基础上，切实做到依法依规依纪办事。有效提升自身的专业能力及沟通能力。

通过对新员工开展员工行为合规教育，芜湖分行相关负责人作廉洁从业要求，三是培养自律意识，使新员工熟悉掌握基本工作要求、合规部负责人对“员工十禁”及“警示案件”进行宣讲，增加合法合规意识，使命感，能做什么、11月16日，二是认真履行职责，存戒惧、并严格执行。要增加自身责任感、廉洁从业四方面提出要求：一是要加强学习，6名新入职员工表态发言。牢固树立知敬畏、中信银行芜湖分行开展新员工“合规第一课”专题培训。需加强政治理论学习、不能做什么，

廉洁从业。自律意识、确保实现“平安中信”目标。养成良好的生活习惯，

芜湖分行相关负责人从党性修养、