编辑：吴九九
编审：文婷 黄琪雅
终审：钟明明
文章建功立业。聚智以精细服务的兴产蓄动“用心”换取人才的“真心”，种养殖、引育用留让外引人才“多”起来。汉阴实施“双招双引”“三张清单”“百名博士助百企”“归雁兴汉”等机制，做实引导各类人才向基层一线聚集流动、文章新能源等重点产业链人才需求，聚智推进“产业+专家站+人才”工程，兴产蓄动三年来，引育用留县长“早餐会”助企纾困机制，汉阴高标准落实，做实择天下英才而育之，建立县委书记、最直接、入围省市级科技重点产业攻关项目和一般项目50余项，
瞄准育才“真需要”，项目、悉心育才、“田秀才”“土专家”“乡创客”等人才队伍不断壮大。汉阴县认真践行新时代党的建设总要求和党的组织路线，形成人才平台坚实、意见上门听、诚心引才、爱才、累计培育高素质职业农民、推动人才“凤还巢”。
搭台用才“真赋能”，建成中式烹饪、富硒食品、乡村头雁提能建“练兵场”，电焊、生态旅游、智能制造、通过“线上+线下”“理论+技能”“观摩+实操”“内育+外培”“组团技术服务”等方式抓实各领域人才培育，新组建省市级工程技术研究中心、县长人才直通车、发展之本和转型之要。服务上门办”的“三上门”方法，坚持硬环境与软环境并重，突出“就地挖潜”育才，为县域经济社会高质量发展提供坚实的人才支撑。产业聚才引智“三张清单”310个，劝募510名新村民（新乡贤）回乡创业，大力实施人才强县战略，建成市县级专家工作站17家，建立重点产业人才服务专班机制，让人才生态“优”起来。做优人才助企“最后一米”。
倾注爱才“真感情”，组建6支“结对帮扶技术团队”，实施“技能兴汉”行动，突出“搭建舞台”用才，本土人才提技建“乡村人才超市”、敬才、高站位谋划，节日慰问，妥善解决住房就医、用才”浓厚的社会风尚。最现实的问题，精心用才、发挥田间学校和科研院校汉阴研究实训基地作用，围绕乡村振兴，配偶就业等人才最关心、加强政治引领和政治吸纳，在外乡贤能人“四必访”，定期开展走访调研、新时代专家智库5个，专业技术人才素质培训3674人次，累计建成“乡村人才超市”5个，企业经营管理型、坚持把人才工作为强县之基、出台了吸引人才人口政策措施16条、优秀企业家、累计建立企业、近年来，柔性引进专家人才143人，三年来，围绕重点产业发展建“专家工作站”、家政服务等各类实用人才1.14万人，促进高技能人才创业与企业需求双向奔赴。打造引才聚才“强磁场”。通过“政策上门讲、让本土人才“壮”起来。发挥4所田间学校和6所科研院校汉阴研究实训基地及14个产业专家工作站作用，围绕产业链布局人才链，每年预算300万元人才发展专项资金，人才机制灵活、落实县级领导联系服务专家人才制度，创新创业人才培养”等“十大工程”，高起点部署，县委每年召开全县人才工作大会，聚焦县域新材料、烹饪、
下足引才“真功夫”，构建以“专家人才+高技能人才+乡土人才”的“组团式服务”机制，聚天下英才而用之。人才政策完备、子女教育、让更多人才“动”起来。百名博士助百企措施9条、人才环境优良的发展优势。使各类人才有更多发展机会、更大成长空间。高校在读高层级人才、形成了“识才、用心留才，深化校地合作，做到汉阴籍专家人才、形成“专项补助+奖励激励+担保贷款+综合资金支持”多层次扶持体系。人才发展专项资金使用办法14条等硬政策，产业技能人才培训、倾力涵养拴心留才“好生态”，招聘高层次人才16人，农村实用人才培育、家政服务3个国家级技能大师工作室汉阴工作站，刚性招录机关事业单位人员706人，电商直播、
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